Голубая карта в Германии

Голубая карта Германии выдаётся негражданам ЕС, имеющим высшее образование и заключившим трудовой договор в Германии по профессии, соответствующей их специальности. Голубая карта выдаётся на срок, превышающий срок трудового договора на 3 месяца, максимум на 4 года. Голубую карту можно получить только на территории Германии; гражданам некоторых стран для въезда может потребоваться виза.

Голубая карта – это вид на жительство в Германии для квалифицированных работников. Получить голубую карту могут неграждане ЕС с высшим образованием, заключившие трудовой договор с работодателем в Германии. Для получения голубой карты заработная плата иностранца должна превышать среднюю заработную плату в Германии в 1,5 или более раз. Минимальная заработная плата для получения голубой каты Германии на 2022 год составляет 56 400 евро в год, или 4 700 евро в месяц.

Получить голубую карту можно только в миграционном управлении на территории Германии. Голубая карта выдаётся на срок, превышающий срок трудового договора на 3 месяца, максимум на 4 года.

1. Особенности голубой карты в Германии

Голубая карта позволяет жить и работать в Германии, даёт доступ к социальным, образовательным и медицинским льготам Германии. Кроме того, голубая карта имеет следующие особенности:

• Ограничение срока действия в случае увольнения.
  Голубая карта выдаётся на срок, превышающий срок трудового договора на 3 месяца, максимум на 4 года. При потере рабочего места / истечении срока трудового договора, иностранец, имеющий голубую карту ЕС, имеет право находиться в Германии в течение 3х месяцев с целью поиска работы.
• Постоянное место жительства.
  Иностранец имеет право подать заявление на получение постоянного места жительства через 33 месяца после получения голубой карты.
  В случае если иностранец владеет немецким языком на уровне B1 или выше, разрешение на постоянное место жительства может быть выдано через 21 месяц.
  Разрешение на постоянное место жительства позволяет находиться в Германии неограниченное время, менять место работы по своему желанию, работать по любой профессии и открывать бизнес.
• Мобильность.
  Иностранец, пробывший в Германии на основании голубой карты не менее 18 месяцев, имеет право въезда в другие страны ЕС с целью трудоустройства без рабочей визы.
  Заявление на получение голубой карты в соответствующей стране необходимо подать в течение месяца.
• Проживание за границей.
  Трудоустроенный иностранец, имеющий голубую карту, имеет право находиться за пределами Германии / ЕС в течение 12 месяцев, не теряя разрешения на пребывание в Германии / ЕС (например, в рамках отпуска или командировки). При этом трудоустройство в другой стране не допускается без особого разрешения работодателя.
• Воссоединение семьи.
  Члены семьи держателя голубой карты (супруг(а) и дети, находящиеся на иждивении) имеют право въезда в Германию с целью воссоединения семьи. Супруг(а) держателя голубой карты имеет право работать в Германии по любой профессии.

2. Порядок въезда в Германию / ЕС для получения голубой карты

Голубая карта даёт право пребывания и работы в Германии, однако не даёт права въезда в страну.

Лица, попадающие в одну из следующих категорий, имеют право безвизового въезда в Германию:

• Граждане Австралии, Канады, Израиля, Японии, Республики Корея, Новой Зеландии, Великобритании, Северной Ирландии и Соединенных Штатов Америки.
• Лица, пребывающие в другом государстве-члене ЕС на основании голубой карты ЕС в течение 18 месяцев или более.

Лица, попадающие в перечисленные выше категории, имеют право въезжать в Германию без визы и впоследствии должны подать заявление на получение Голубой карты ЕС в иммиграционном управлении по месту жительства. Лица, уже проживающие в Германии, могут подать заявление на получение Голубой карты ЕС в иммиграционное управление по месту жительства.

3. Требования заявителям на голубую карту

Чтобы иметь право на получение Голубой карты ЕС, иностранец должен соответствовать следующим критериям:

• Высшее образование
  Заявитель должен иметь диплом о высшем образовании, полученный в вузе Германии или вузе, признанном в Германии, или эквивалентный диплом. Информация об эквивалентности и признании иностранных степеней доступна на информационном портале правительства Германии по признанию иностранных профессиональных квалификаций^[9].
• Признание квалификации
  Дипломы специалистов, работающих в определённых сферах (здравоохранение, юриспруденция, преподавание, инженерное дело и некоторые другие), должны быть признаны компетентными органами Германии.
  Компетентный орган будет отличаться в зависимости от профессии и может быть уточнён через сайт^[10] правительства Германии.
• Предложение о трудоустройстве
  У заявителя должен быть официальный трудовой договор, в котором чётко указаны должность и заработная плата. Место работы должно соответствовать квалификации.
  Заявитель должен работать в компании или учреждении Германии; не допускается работа в качестве самозанятого.
• Медицинская страховка
  Для получения голубой карты в Германии заявитель должен иметь полис медицинского страхования. Заявитель имеет право выбирать между государственным и частным медицинским страхованием.
• Регистрация по месту жительства в Германии
  По прибытии в Германию иностранец обязан в течение 2-х недель зарегистрироваться по месту жительства в регистрационном бюро.
• Заработная плата
  Чтобы получить Голубую карту в Германии, заработная плата, указанная в трудовом договоре, должна превышать средний заработок в Германии как минимум в 1,5 раза.
  Если заявитель работает по профессии, которая считается особо востребованной, минимальный порог заработной платы может быть понижен.
  К особо востребованным относятся профессии в сферах математики, информатики, естественных наук, инженерного дела и медицины человека (не включая стоматологию).

4. Процедура получения голубой карты

Процедура получения голубой карты состоит из следующих этапов:

• получение трудового договора;
• получение визы для въезда в Германию;
• регистрация по месту жительства;
• оформление договора медицинского страхования;
• подготовка документов;
• получение голубой карты.

4.1. Получение трудового договора

Подача заявления на получение голубой карты возможна только при наличии трудового договора.
Для поиска вакансий можно воспользоваться следующими ресурсами:

• Arbeitsagentur^[11] – Портал вакансий Немецкого агентства по трудоустройству
• EURES^[12] – Европейский портал мобильности рабочих мест Федерального министерства экономики и энергетики Германии
• Euraxess.de^[13]
• Academics.com^[14]
• Alumniportal-deutschland.org^[15]
• Jobboerse.arbeitsagentur.de^[16]

4.2. Получение визы для въезда в Германию

Граждане следующих стран имеют право безвизового въезда в Германию:

• Австралия;
• Канада;
• Израиль;
• Япония;
• Новая Зеландия;
• Северная Ирландия;
• Южная Корея;
• Великобритания;
• Соединенные Штаты Америки.

Гражданам третьих стран необходимо после заключения трудового договора подать заявление на получение немецкой визы для трудоустройства в посольстве / консульстве Германии или визовом центре.

• Назначение даты приёма
  Иностранцу необходимо связаться с посольством / консульством Германии или визовым центром в стране гражданства / пребывания, чтобы для назначения даты приёма.
• Подготовка документов
  Посольство Германии, как правило, предоставляет список документов, необходимых для подачи заявления на получение визы для трудоустройства в Германии.
  В перечень требуемых документов входит трудовой договор, подтверждение академической квалификации, медицинская страховка для путешествия и др.
• Подача заявления
  В день приёма в посольстве / консульстве / визовом центре заявитель должен иметь при себе все необходимые документы и средства для оплаты пошлины.
  Принятие решения по заявлению на визу может занять от одного до трёх месяцев.

4.3. Регистрация по месту жительства и оформление договора страхования

После прибытия в Германию иностранец должен зарегистрироваться по месту жительства в регистрационном бюро в течение двух недель, а также оформить договор медицинского страхования в Германии.

Без свидетельства о регистрации и полиса медицинского страхования получение голубой карты в Германии невозможно.

4.4. Документы для получения голубой карты

При подаче заявления на получение голубой карты в Германии необходимы следующие документы:

• паспорт.
  В паспорте должна быть въездная виза / штамп, подтверждающие, что заявитель въехал в Германию на законных основаниях;
• актуальная биометрическая фотография (35 мм x 45 мм, белый фон);
• форма заявления на получение голубой карты.
  Форма выдаётся в иммиграционном управлении; также она доступна для предварительного скачивания на веб-сайте местного миграционного управления;
• оригинал трудового договора с указанием должности заявителя и точной заработной платы;
• академическая квалификация заявителя: оригинал диплома / сертификата об образовании, перевод на немецкий язык (при необходимости) и подтверждение эквивалентности (при необходимости);
• полис медицинского страхования;
• регистрация по месту жительства;
• одобрение Федерального агентства занятости Германии: требуется только в случае, если заработная плата заявителя ниже требуемой (в 1,5 раза больше средней заработной платы в Германии);
• подтверждение оплаты пошлины на оформление голубой карты;
• в случае, если планируется воссоединение семьи на основании голубой карты: свидетельство о браке / свидетельство о рождении.

Перечень требуемых документов может варьироваться в зависимости от миграционного управления: может потребоваться предоставить дополнительные документы. Актуальную информацию требуется узнавать заранее.

5. Стоимость получения голубой карты в Германии

Средняя стоимость оформления голубой карты в Германии составляет 110 евро. В разных регионах Германии стоимость может варьироваться от 100 до 140 евро. Стоимость продления голубой карты составляет 96 евро (продление до 3 месяцев) и 93 евро (продление более чем на 3 месяца).

Оплату можно осуществить как заранее (требуется чек), так и в миграционном бюро в день приёма.

6. Срок действия голубой карты в Германии

Голубая карта в Германии выдается на срок, на 3 месяца превышающий срок действия трудового договора заявителя. Максимальный срок, на который может быть выдана голубая карта, составляет 4 года.

Срок действия голубой карты может быть продлён при условии, если новый трудовой договор заявителя соответствует требованиям.

7. Получение голубой карты для иностранцев, уже находящихся в Германии

Если иностранец уже находится в Германии и получает должность, дающую право на получение голубой карты, он имеет право подать заявление в местное миграционное управление.

Процедуру оформления голубой карты необходимо начать минимум за шесть недель до истечения срока действия текущего вида на жительство или другого документа, на основании которого заявитель пребывает в Германии.

8. Смена рабочего места

Держатель голубой карты ЕС обязан уведомлять местное миграционное управление о любых изменениях в работе в течение первых двух лет работы. По прошествии двух лет держатель голубой карты имеет право сменить место работы, не уведомляя миграционное управление (при условии, что новое место работы соответствует условиям голубой карты в Германии).

9. Потеря рабочего места

Если держатель голубой карты теряет работу, у него есть трехмесячный период, в течение которого он может найти другую должность. Местное миграционное управление может продлить срок поиска работы на 3 месяца по своему усмотрению. После заключения нового трудового договора необходимо заново оформить голубую карту.

10. Изменение постоянного адреса

При смене постоянного места жительства в Германии держатель голубой карты должен повторно зарегистрироваться по месту жительства в регистрационном бюро. Актуальная информация автоматически будет передана в миграционное управление.

11. Постоянное место жительства после получения голубой карты

Держатели голубой карты имеют право получить постоянное место жительства в Германии на следующих условиях:

• через 33 месяца, если иностранец осуществлял пенсионные взносы в течение 33-х месяцев и обладает базовыми знаниями немецкого языка (на уровне A1);
• через 21 месяц, если иностранец осуществлял пенсионные взносы в течение 21-го месяца и владеет немецким языком на уровне B1 или выше.

12. Голубая карта других стран ЕС в Германии

Иностранец, пребывающий в государстве-члене ЕС на основании голубой карты в течение 18 месяцев или более, имеет право въехать в Германию с целью трудовой деятельности без оформления визы. В течение одного месяца после въезда в Германию, иностранцу необходимо подать заявление на получение голубой карты Германии в миграционном управлении.

Иностранцы, пребывающие на территории ЕС на основании голубой карты в течение 5 лет или более, имеют право на получение долгосрочного вида на жительство в ЕС. Пятилетний срок может складываться из периодов, проведённых в разных странах ЕС, при этом каждый период должен составлять не менее 18 месяцев. Срок пребывания на основании голубой карты в государстве, в котором иностранец собирается подавать заявление на получение долгосрочного вида на жительство в ЕС, должен составлять не менее двух лет.

13. Голубая карта Германии и работа в ЕС

Голубая карта, полученная в Германии, не может быть использована в другой стране ЕС, однако даёт право безвизового въезда в другие страны ЕС, если держатель пробыл в Германии на основании голубой карты 18 месяцев или более.

Для получения голубой карты в другом государстве-члене ЕС иностранцу необходимо подать заявление в соответствующей стране, при условии, что иностранец соответствует критериям.

14. Голубая карта Германии для воссоединения семьи

Голубая карта является основанием для воссоединения семьи: супруг(а) и дети держателя голубой карты Германии имеют право въезда в Германию и получения временного вида на жительство, а также доступ к социальным и медицинским льготам.

Для получения разрешения на воссоединение семьи держатель голубой карты должен соответствовать следующим критериям:

• иметь достаточный доход, чтобы содержать себя и членов семьи во время проживания в Германии;
• иметь возможность предоставить членам семьи место для проживания.

Владение немецким языком от членов семьи не требуется.

15. Ссылки

1. Федеральное управление по делам миграции и беженцев    (Bundesamt für Migration und Flüchtlinge – BAMF) – Государственный орган Германии, отвечающий за миграцию, визы и разрешения;
2. Федеральное министерство здравоохранения и социального обеспечения Германии;
3. Закон о порядке пребывания иностранных граждан    (Aufenthaltsgesetz);
4. Федеральное министерство внутренних дел    (Bundesministerium des Innern);
5. Федеральное министерство по труду и социальным вопросам    (Bundesministeriums für Arbeit und Soziales);
6. Федеральное агентство по трудоустройству    (Bundesagentur für Arbeit): дополнительные сведения о приеме на работу в Германии;
7. Европейские службы занятости    (European Employment Services);
8. Центральное ведомство по вопросам содействия иностранным специалистам    (Zentrale Auslands- und Fachvermittlung – ZAV);
9. Служба по связям с общественностью министерства иностранных дел    (Bürgerservice des Auswärtigen Amtes).